Wil jij je graag professionaliseren rond beleidsvoerend vermogen door in interactie te gaan met andere professionals van internaten? Hoe ontwikkel je en voer je een beleid gericht op de kwaliteit van je internaatwerking? Hoe kan je als internaat je kwaliteit onderzoeken en ontwikkelen op systematische wijze?
Ben jij op zoek naar good practices rond een sterk internaatsbeleid dat gericht is op kwaliteitsontwikkeling? Wil je leren van en met elkaar? Wat zijn de do’s en don’ts? Welkom op onze intervisiesessies!

• Je leert je eigen beleidsvoerend vermogen en kwaliteitsontwikkeling spiegelen aan de praktijken van andere professionals in eenzelfde werkcontext.
• Je wisselt RiK-proof good practices uit op vlak van beleidsvoerend vermogen en kwaliteitsontwikkeling .
• Je leert door kritische zelfreflectie de kwaliteit van je persoonlijk professioneel functioneren optimaliseren.
• Je participeert actief aan de intervisiegroep door eigen elementen binnen te brengen en gerichte kwaliteitsvolle feedback aan anderen te geven.
• Je hebt handvatten om in je internaat aan de slag te gaan op vlak van beleidsvoerend vermogen en kwaliteitsontwikkeling.

Je krijgt een brede kijk op een sterk beleidsvoerend vermogen gericht op kwaliteitsontwikkeling binnen de internaatswerking. Je krijgt de kans om je eigen internaatswerking te spiegelen aan die van anderen. Je wisselt good practices uit en leert de do’s en don’ts. Je bent bereid om een casus voor te leggen en staat open voor feedback: het doel is leren van elkaar. De reflectie en zelfreflectie tijdens de intervisie maakt jou als professional én je internaatswerking sterker.

We gaan aan de slag met een intervisiemethodiek. Het betekent dat de inbreng en feedback voornamelijk van de deelnemers komt.

De deelnemers brengen casussen binnen en geven gerichte feedback.

We begeleiden 3 intervisiemomenten, het eerste moment is een fysieke bijeenkomst om de veiligheid te garanderen. De deelnemers bepalen samen of de volgende 2 bijeenkomsten fysiek live of online plaatsvinden.